一流的品牌

    复旦大学创建于1905年，是一所历史悠久、享誉海内外的全国重点大学。复旦大学已成为一所包含人文科学、社会科学、自然科学、技术科学、管理科学和医学的多学科综合性大学。

扎实的底蕴

    复旦大学管理学院作为专门从事管理研究和教育的机构，秉承了复旦大学悠久的人文传统和深邃的学术思想。开展工商管理教育研究十八年，涌现出一大批理论造谐深厚、历史使命感强烈的教授和学者，其中不乏海外归国的博士和国内外知名人士。他们中有许多成为各级政府的政策顾问，更有许多与企业界的关系密切，成为著名公司的管理顾问或上市公司的独立董事。这些一流的教授与学者直接面对企业中高层管理人员，使在职经理人的培训内容有了扎实的底蕴。

国际化模式

    复旦大学管理学院在借鉴国际化教育模式方面卓有成效。学院与麻省理工学院的斯隆商学院联合培养国际MBA，与香港大学、挪威管理学院合作培养MBA和变化管理硕士研究生后，2001年学院又与美国著名商学院华盛顿大学奥林商学院合办EMBA项目。在国际合作的过程中，一大批优秀中青年教师被选送到麻省理工学院等商学院学习和联合开发MBA课程，使复旦大学MBA的教学内容、手段与国际标准迅速接轨。目前案例教学法已成为MBA教学的主要方法。从事社会在职经理人培训项目的讲师，全部都是复旦大学MBA相关课程的主讲教师，这保证了管理培训的整体质量和层次。

广泛的网络

    除了依托管理学院MBA优秀的师资队伍，在复旦大学管理学院的在职经理人培训项目中充分利用复旦大学内外的培训资源，邀请相关主题的国内外知名教授、学者和企业界精英做演讲和交流，使培训内容更加充实。

    美国《商业周刊》进行的调查表明，1999年世界前20名在职经理人的培训机构中，19家是大学商学院，复旦大学管理学院的在职经理人培训也必将是国内国际经理人的理想选择，因为这里是：

1、一个充电基地

    经理人在这里定期充电，用先进的思维模式和合理的知识结构增强自己的竞争力，为个人职业生涯打下良好的基础；企业家在这里得到知识与理念的升华，不断开阔驾御一个企业需要的视野，为实现自己的目标注入强大动力。

2、一个新起点

    企业家和经理人在激烈的市场竞争中得到一次休整，重新思考游戏规则和内外环境与自身发展战略，从而更自信地迎接挑战。

3、一座桥梁

    学员来自全国各地、各行各业，通过集中学习，建立起与复旦大学，与同学校友乃至校友企业之间相互联系的桥梁。不同的经历和背景为同学相互之间提供了互相启发、共同分享知识与经验的机会，并汇聚形成难得的网络资源。

4、一个独特的环境

    复旦大学静谥而充满活力的校园景色，处处弥漫的科学精神与人文气息，为学员获取人类知识财富，把握时代脉搏，调整心态，深沉思考提供了一个独特的学习环境。

明确的目标

    成为世界知名的商学院，这是复旦大学管理学院为之不懈努力的奋斗目标。从沃顿、哈佛、斯隆等世界顶尖商学院的发展历程来看，在职经理人培训与MBA教育总是同步发展。复旦大学管理学院也会象重视其MBA教育的发展一样重视在职经理人培训，使其成为在职经理人的首选培训基地。

    每年度，美国《金融时报》对世界上开设在职经理人培训的商学院依照“公开课程”、“客户化课程”、“总体实力”三方面做出前三十位的排名。其中“课程推广”、“课程设计”、“培训材料质量”、“培训师资及其配合程度”、“参加培训学员的层次”、“培训课程的启发性与实用性”、“学员网络的构建”、“整体满意度”、“师资国际化程度”、“学员国际化程度”等十六项指标被列为排名的依据。这无疑为管理学院的努力提供了明确的方向。

    经过十八年的努力，复旦大学管理学院在职经理人培训事业取得了令人瞩目的成绩，但比起世界著名商学院的同类教育，还有相当差距。

    与MBA的发展模式一样，学院在职经理人培训也将走与国外著名商学院联合发展的道路，在课程、师资、组织管理等方面与国际进一步接轨，不断的努力和改进。相信有一天，复旦大学管理学院会在世界在职经理人培训排名中占有一席之地。